O fenómeno de pagamento de salários ou de compensações em criptomoedas está a multiplicar-se. Desde logo, uma pesquisa recente revelou que 93% dos freelancers em todo o mundo desejam ser pagos em criptomoedas ou stablecoins. Ora, este aumento no interesse decorre da frustração que muitos enfrentam com as dificuldades cambiais. As taxas de transação e as conversões cambiais tornam o trabalho com clientes internacionais um desafio. Assim, as criptomoedas oferecem uma solução potencial, agilizando os pagamentos e eliminando esses obstáculos. Porém, existem riscos?
A verdade é que a transição para um novo método de pagamento requer cuidado, cautela e bastante conhecimento. Como tal, é essencial não só perceber os riscos e vantagens de usar as criptomoedas como forma de pagamento do salário. Além de que também compreender como o fazer. Até porque o risco de erros ainda é elevado, bem como de perda desnecessária de dinheiro por comissões excessivas.
Pagamento do salário de trabalhadores por cripto é mais frequente em 2024
De facto, parecem existir boas razões pelas quais – mesmo com o bear market do mercado – ainda muitos profissionais optam pelas criptomoedas como método de pagamento dos seus salários. Eis alguns dos elementos vantajosos mais apontados por freelancers e profissionais com clientes fora do país:
- Transações internacionais imediatas
- Custos mais baixos, com taxas a serem reveladas previamente
- Alternativa ao sistema bancário tradicional
- Maior privacidade e transparência
Como tal, este interesse pela cripto não está apenas vinculado ao boom da sua popularidade. Ou seja, este faz parte de uma tendência maior de trabalhadores que procura por vantagens de possíveis empregadores. De tal modo que, de acordo com Phillip C Bauknight, sócio do escritório de advocacia trabalhista Fisher Phillips, eis o que será poderá concluir pelos mais recentes estudos
“Um tema recorrente nos últimos 18 meses a dois anos é que os funcionários querem mais flexibilidade e autonomia em todos os aspetos da sua vida profissional”, garantiu Bauknight. “Ser pago em criptomoedas tornou-se uma extensão natural dessa mudança. A criptomoeda proporciona ao funcionário mais controlo sobre quando, como e de que forma receberá remuneração pelos serviços. Isto bem como a oportunidade de manter a autos soberania sobre os seus ativos.”
Riscos de aceitar criptomoedas como forma de pagamento
Como se percebe, a forma de pagamento dos trabalhadores independentes está rapidamente a evoluir. Embora existam ainda claros benefícios como o plano de reforma e ferramentas de planeamento financeiro, uma pesquisa de março de 2022, conduzida pela SoFi, uma empresa de finanças pessoais online, mostrou que 36% dos trabalhadores queriam poder receber parte ou todo o seu salário em criptomoeda. Além de que 42% gostariam de receber NFTs como recompensa de desempenho.
Contudo, em novembro de 2022, um crash no mercado de criptomoedas chegou. Como tal, os valores dos tokens e os volumes de negociação desceram com receio de elementos como inflação, uma recessão, propostas de regulamentações e falências. Dependendo de como e quando os trabalhadores converteram os seus salários, a realidade é que esse pagamentos em criptomoedas rapidamente tiveram uma desvalorização nesse curto espaço de tempo Além disso, as desvantagens também permanecem, incluindo o potencial de perdas, o complicado cumprimento de impostos e a complexidade geral de ter parte do seu dinheiro existente em cripto. Logo, existem diferentes elementos que deverão ser considerados, antes mesmo de aceitar receber ou não o seu salário em criptomoedas.
Como lidar com os impostos ao receber salário com criptomoedas?
Parte da responsabilidade de um freelancer é garantir que conheça as implicações fiscais de ter rendimentos em cripto. Assim, as leis e regulamentos variam de acordo com a jurisdição. Ou seja, é importante que os trabalhadores saibam que o seu empregador está lidar com as suas responsabilidades, de acordo com as regras, geralmente por meio de um processador terceirizado, como o Franklin Payroll. Vale a pena realçar que, para além dos impostos face ao que recebeu como salário, também ganhos com a venda de cripto poderá responsabilizá-lo por impostos extras.
“Se receber o salário e cripto e ainda negociar ativamente os ativos, o melhor a fazer é preparar-se para o seu IRS. Logo, gerenciar ativamente a sua posição fiscal ao longo do ano”, dizem os especialistas. “Tal significa dar uma revisão nas suas negociações todos os meses, certificando-se de compreender os seus ganhos ou perdas associadas a essas transações e manter os registos adequados”.
Cobertura contra a volatilidade
Ao procurar atrair talentos estrangeiros que trabalhem remotamente, pode ser útil para os empregadores oferecerem pagamento em criptomoeda, de acordo com Megan Knab, presidente-executiva da Franklin. Este que trabalha com sistemas híbridos de dinheiro e cripto na folha de pagamento para empresas.
“Os empregadores conseguiram alargar os tipos de equipas que podem criar e contratar trabalhadores de outros países. Definitivamente vemos isso na Web3, onde há comunidades crescentes de desenvolvedores fora dos Estados Unidos que são super talentos e esses talentos também gostam de ter exposição ao dólar americano”, informou Knab, acrescentando que a Argentina é um forte exemplo. “Existe uma comunidade maravilhosa de desenvolvedores web na Argentina e estes sofrem com uma moeda hiperinflacionada e extremamente volátil”.
Somando a tudo isso, as empresas podem beneficiar do método de pagamento em criptomoedas. Isto porque não têm de considerar que moeda utilizar – iene, dólar ou euro. Além de que não têm de pagar taxas bancárias ou custos de transferências. Além disso, os funcionários podem ser receber instantaneamente. Isto ao invés dos atrasos e contratempos que podem surgir com as remessas internacionais feitas entre dois bancos. “Assim que for enviado, será liquidado instantaneamente”, afirmou Bauknight.
Freelancers serão um dos que mais opta por salários em cripto
Em suma, percebe-se que, para além da agilização dos pagamentos, uma grande parte dos trabalhadores independentes favorece pagamentos de stablecoins, em vez da sua moeda local. Esta preferência é ainda mais forte em países como Argentina e Emirados Árabes Unidos, onde mais de 80% dos freelancers preferem pagamentos por stablecoins.
Para além disso, os freelancers também demonstraram interesse em usar criptomoedas ou stablecoins para pagar contas ou assinaturas. 81% afirmaram que preferem, ou pelo menos desejam, a opção de pagar por serviços como Netflix, Spotify e ExpressVPN com criptomoedas. Este interesse é ainda mais pronunciado em certos países, com os Emirados Árabes Unidos (94%), Argentina (92%), México (89%) e Brasil (82%). Ou seja, demostrando uma procura particularmente alta por assinaturas de criptomoedas ou stablecoins.
Pagamentos imediatos é o ponto positivo mais mencionado
Por fim, o desejo de receber pagamentos de novas maneiras vem de freelancers que lutam com pagamentos lentos. As altas taxas associadas aos métodos tradicionais também estão a levar os freelancers para a cripto. Assim, estudos recentes descobriram que quase metade dos freelancers esperam muito para serem pagos. Um terço, ou 33%, espera de 3 a 5 dias e outros 15% esperam ainda mais. Esse atraso é um grande problema. Portanto, a maioria dos freelancers deseja os seus pagamentos em 24 horas, com quase metade a desejar pagamentos em tempo real.
De realçar que estes pagamentos lentos perturbam o fluxo de caixa, a estabilidade financeira e a capacidade dos freelancers de reinvestirem nos seus negócios. Tal prejudica a sua capacidade de ganhar a vida. Como resultado, as criptomoedas, com o seu potencial para transações mais rápidas, estão a tornar-se uma alternativa atraente. Como resultado, mais de um terço dos freelancers em todo o mundo já receberam salários em criptomoedas como Bitcoin, Ethereum ou USDC. Logo, é evidente que a cripto não é apenas um futuro desejado para pagamentos, como também já se está a tornar uma realidade para muitos trabalhadores independentes.